Ci sono una serie di casi in cui è possibile percepire l’indennità di disoccupazione NASpI e svolgere un’attività lavorativa, sia autonoma sia subordinata: la discriminante in genere è il reddito, ma ci sono una serie di regole diverse a seconda della tipologia di attività. Vediamo una breve guida alla compatibilità fra la NASpI e l’attività lavorativa.
Da lunedì 10 luglio tornano i voucher lavoro per famiglie e micro imprese fino a cinque dipendenti, mentre per le aziende saranno attivi i nuovi contratti di prestazione occasionale PrestO.
L’annuncio arriva dal Governo e riguarda la nuova normativa sul lavoro accessorio contenuta nella legge di conversione del dl 50/2017.
In tempo utile arriverà anche la circolare applicativa INPS e il 10 luglio sarà pronta al debutto la piattaforma telematica che, sottolinea Palazzo Chigi.
Con la conversione in legge del decreto legge 50/2017 – avvenuta giovedì scorso – diventano operative anche le modifiche apportate dagli emendamenti ratificati nel corso dell’iter parlamentare in tema di visto di conformità e compensazione.
Viene così esteso, per la prima volta in assoluto, l’obbligo di apposizione del visto anche alle istanze infrannuali Iva in caso di utilizzo in compensazione